Как запланировать следующий год? Взять лучшее из2023, сделать выводы инемного пофантазировать. Детально обсудим этот вопрос набесплатном вебинаре — поговорим и про подбор, ипро обучение, иметрики, ипро искусственный интеллект.
Полезный бонус от всех партнеров
Инструменты, которые можно адаптировать под любую команду
Эксперты из потока и КОРУС поделятся полезной информацией
Полезно для
Руководителей компаний
T&D, L&D
Руководителей команд и отделов
HR-специалистов
На вебинаре обсудим
Навыки будущего: как обучать сотрудников актуальному с помощью новых технологий
Тренды обучения в 2024 году: к чему HR нужно быть готовым
Тренды подбора в 2024 году: кого и как будут нанимать
Аналитика и метрики: как сделать выводы и с их помощью улучшить стратегии роста
Как технологии помогут компаниям находить и развивать таланты
Искусственный интеллект в работе сперсоналом: мейнстрим или необходимость
Какие форматы будут в 2024 году
Что будет с рынком труда
Когда нейросети станут неотъемлемой частью нашей жизни и какие профессии они заменят в 2024 году
Что нас ждет в части российских HCM в 2024 году
Вебинар проведут
Антон Бобров
Интранет-эксперт, директор департамента корпоративных сервисов в ГК "КОРУС Консалтинг
Евгений Базюк
Эксперт по обучению в Lerna
Иван Останин
Директор по продажам "Поток"
Встречаемся онлайн 7 декабря в 11:00!
Регистрируйтесь на вебинар "Какие HR-тренды забрать с собой в 2024 год"